sábado, 24 de fevereiro de 2018

CRF - PE divulga retificação para Concurso Público

Foi divulgada uma retificação referente ao Concurso Público do Conselho Regional de Farmácia do Estado do Pernambuco (CRF - PE), que objetiva preencher 17 vagas de nível Médio/ Técnico ou Superior.
O documento traz alterações nas remunerações dos cargos de Assistente Administrativo Financeiro; Assistente Administrativo - Gestão de Pessoas e Assistente Administrativo Operacional. Os novos valores podem ser consultados na retificação disponível em nosso site.
As vagas deste certame distribuem-se entre as funções de Assistente Administrativo Financeiro (1); Assistente Administrativo - Gestão de Pessoas (1); Assistente Administrativo Operacional (6); Analista - Administrador (1); Analista - Gestão de Pessoas (1); Advogado (1) e Farmacêutico Fiscal (6). Dentro deste total de funções, ainda haverá a reserva de vagas para profissionais que se enquadrem nos requisitos estipulados pelo edital que pode ser consultado em nosso site.
Os profissionais que forem admitidos, deverão ser lotados nas cidades de Recife, Caruaru, Serra Talhada e Petrolina, onde serão responsáveis por exercer jornadas de 40h semanais de trabalho, com remuneração mensal que varia de R$ 2.597,60 a R$ 5.553,47 ao mês.
Os interessados poderão inscrever-se até o dia 28 de fevereiro de 2018, por meio do endereço eletrônico da Inaz do Pará, empresa responsável pela organização do certame. Serão cobradas taxas entre R$ 65,00 e R$ 90,00 para que as candidaturas sejam homologadas.
A classificação dos candidatos deverá acontecer por meio de provas objetivas e discursivas, as quais estão previstas para acontecerem a partir do dia 22 de abril de 2018. Para lhe auxiliar nos estudos, adquira a Apostila Digital específica em nosso site.
Este Concurso Público será valido por um período de dois anos, com possibilidade de prorrogação por tempo semelhante.

Jornalista: André Fortunato

sexta-feira, 9 de fevereiro de 2018

TRT da 6ª Região comunica novo Concurso Público

O Tribunal Regional do Trabalho (TRT) da 6ª Região, que engloba o Estado de Pernambuco, abrirá em breve as inscrições do Concurso Público destinado à contratação e formação de cadastro de reserva de novos profissionais de níveis Médio e Superior.
Com remunerações entre R$ 6.708,53 e R$ 11.006,82, as vagas são para os cargos de Analista Judiciário nas áreas Judiciária, Judiciária - Especialidade Oficial de Justiça Avaliador Federal, Administrativa, Apoio Especializado - Especialidade em Medicina (Clínica Médica) e Apoio Especializado - Especialidade em Tecnologia da Informação, bem como Técnico Judiciário nas áreas Administrativa e Administrativa - Especialidade Segurança.
Os interessados poderão se inscrever no período das 10h do dia 8 de fevereiro até às 14h do dia 6 de março de 2018 (horário oficial de Brasília - DF), exclusivamente via internet, por meio do site www.concursosfcc.com.br. As taxas cobradas são de R$ 52,50 e R$ 67,50.
Como forma de avaliar os inscritos, haverá aplicação de Provas Objetiva, Discursiva - Redação, Discursiva - Estudo de Caso e Prática de Capacidade Física, conforme a vaga escolhida. O início das Provas está previsto para o dia 29 de abril de 2018, em Recife.
O presente Concurso Público terá prazo de validade de dois anos, a contar da data da publicação da homologação do resultado final, podendo este ainda ser prorrogado por igual período, de acordo com o edital de abertura já disponível em nosso site, na integra.
Jornalista: Gabriel Rabello Lanza

sexta-feira, 2 de fevereiro de 2018

Concurso Público com 160 vagas é retificado pelo CONIAPE em Cupira

O Consórcio Público do Agreste Pernambucano e Fronteiras - CONIAPE, juntamente com a Prefeitura do Município de Cupira - PE retifica o Concurso Público com 160 vagas.
Foram prorrogadas as datas de período final das inscrições para o dia 28 de fevereiro de 2018 e a realização das Provas Objetivas para o dia 18 de março de 2018. Consulte o Edital disponível em nosso site para obter mais informações.
As oportunidades disponíveis neste Concurso Público, de acordo com o nível de escolaridade, são nos cargos de:
  • Nível Fundamental: Auxiliar de Serviços Gerais (25); Coveiro (2); Motorista - D (10); Operador de Máquina (1); Operador de Máquinas Pesadas (1); Pedreiro (4); Vigilante (4).
  • Nível Médio: Agente Administrativo (18); Agente Comunitário de Saúde (16); Agente de Combate às Endemias (10); Agente de Trânsito (6); Auxiliar de Secretaria Escolar (2); Digitador (2); Eletricista (1); Fiscal de Feira (2); Fiscal de Tributos (2); Guarda Municipal (16); Professor de Educação Infantil, Anos Iniciais e da Educação de Jovens e Adultos - Fases I e II (20); Recepcionista (2); Técnico em Enfermagem (5); Técnico em Radiologia (1); Tratorista (1).
  • Nível Superior: Nutricionista (1); Professores de anos finais para lecionar Ciências Naturais (1), Educação Física (3); Língua Inglesa (1); Língua Portuguesa (2); Matemática (1).
Com carga horária de 150 h/a e 40h semanais, a remuneração varia entre R$ 937,00 e R$ 1.914,00, de acordo com a função exercida.
Interessados podem se candidatar exclusivamente pela internet, por meio do link de acesso à seleção instalado na página eletrônica da Prefeitura de Cupira (www.cupira.pe.gov.br) ou diretamente no site do ADM&TEC (www.admtec.org.br), até a data mencionada acima. A taxa de participação varia conforme o nível de escolaridade do cargo selecionado (Fundamental, médio ou superior), de R$ 60,00 a R$ 95,00.
Os candidatos serão selecionados por meio de Provas Objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, para todas as funções, já os cargos de professor (todos os níveis e especialidades) também participarão da Prova de Títulos, de caráter classificatório.
A contar da data de publicação da homologação do resultado final, este Concurso Público terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado, por igual período, a critério da Prefeitura Municipal de Cupira.
Jornalista: Karina Felício